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      人力資源總監(jiān) 10-12K元/月

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      • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
      • 注冊資金:
      • 員工人數(shù):20-99人
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        1.根據(jù)公司的實際情況和經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)制定公司人力資源計劃,并報公司審批;?2.負(fù)責(zé)組織實施并監(jiān)督公司人力資源計劃;?3.負(fù)責(zé)建立暢通并有效的溝通渠道以及有效的激勵機制:建立有效的溝通渠道,就能及時了解員工的想法和建議,提高員工與公司的溝通效率;建立有效的激勵機制,能激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性,能為企業(yè)帶來更大的收益。?4.負(fù)責(zé)人力資源部門的日常工作,為公司招聘**合適的人才,組織員工參加培訓(xùn),提高員工的能力,培養(yǎng)人才;負(fù)責(zé)員工的業(yè)績考核工作;?5.塑造維護(hù)和傳播公司的企業(yè)文化,讓員工對公司有更好的了解;?6.處理公司的重大人力資源問題;?7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
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