欧美电影一区二区,中文亚洲欧美,性欧美video高清bbw

業(yè)務(wù)員急 7-10K元/月有料
該崗位平均薪資 5816元/月

年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

佛山市新中穎光電科技有限公司

更新: 2025-06-17 瀏覽: 48130 人

立即開聊

投遞簡歷

佛山市新中穎光電科技有限公司

證

1天前

最近登錄
15年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導體/集成電路
注冊資金：100萬以下
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：1995年12月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

Led車燈裝配急

銷售部

業(yè)務(wù)員急外貿(mào)業(yè)務(wù)員

職位詳情招聘職位（3）

基本信息
- 工作地點：佛山南海區(qū)
- 招聘人數(shù)：3人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：銷售部
- 年齡要求：25歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學歷要求：高中以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

一、外省出差業(yè)務(wù)員【銷售汽車LED大燈】
1.負責區(qū)域市場客戶開發(fā)、渠道建設(shè)、現(xiàn)有客戶維護等；
2.負責收集區(qū)域市場信息、競爭品牌及營銷策略及新產(chǎn)品信息等；
3.負責區(qū)域內(nèi)品牌的市場宣傳和推廣，并規(guī)劃相應(yīng)促銷活動；

二、省內(nèi)出差業(yè)務(wù)員【銷售電子連接線】
    1.開發(fā)新客戶，維護老客戶；

三、招聘要求：
1、高中以上學歷，有較好的溝通能力，有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。

四、工資項目
  底薪+提成+月度達標獎+開發(fā)新客戶獎+年終獎【年收入10萬-30萬】
聯(lián)系電話18575755235   張生

聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：張先生
- 電話：
- 工作地址：佛山南海區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護士招聘吉安行政專員招聘吉安會計招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安司機招聘吉安化驗招聘吉安快遞員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安放射醫(yī)生招聘吉安講解員招聘吉安市場策劃招聘吉安招聘招聘吉安銀行信貸專員招聘吉安會計助理招聘吉安銷售專員招聘吉安供應(yīng)商招聘吉安內(nèi)科醫(yī)生招聘吉安康復治療師招聘吉安品管員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

業(yè)務(wù)員急 7-10K元/月有料
該崗位平均薪資 5816元/月

年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

佛山市新中穎光電科技有限公司

更新: 2025-06-17 瀏覽: 48130 人

1天前

15年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

業(yè)務(wù)員 急 7-10K元/月 有料 該崗位平均薪資 5816元/月 年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿... 佛山市新中穎光電科技有限公司 更新: 2025-06-17 瀏覽: 48130 人

1天前

15年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

業(yè)務(wù)員急 7-10K元/月有料
該崗位平均薪資 5816元/月

年終獎工作餐標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

佛山市新中穎光電科技有限公司

更新: 2025-06-17 瀏覽: 48130 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>