2024年吉安縣住房保障中心面向社會公開招聘工作人員公告
吉安縣住房保障中心（以下簡稱“單位”）因工作需要，經研究決定面向社會公開招聘2名編外工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位及條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2.遵守紀律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
3.具備崗位所需的專業(yè)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格或技能條件等；
4.具有正常履行職責的身體條件；
5.具備崗位所要求的其他資格條件；
6.有以下情形之一者不具備報考資格：
（1）曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；
（2）正在接受違法、違紀審查或審計尚未終結的；
（3）尚未解除黨紀政紀處分的；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（5）法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
（二）招聘崗位及任職要求
| 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位 | 薪資 待遇 | 備注 |
| 專業(yè) | 學歷 | 年齡 |
| 文秘崗 | 1（男女不限） | 中國語言文學類、新聞傳播學類或其它中文相關專業(yè) | 本科及以上 | 35周歲以下（1989年12月31日之后出生） | 3800元/月（含五險一金） | 擅長公文寫作、宣傳報道，能夠熟練使用各類辦公軟件及各類視頻制作軟件 |
| 業(yè)務崗 | 1（男） | 專業(yè)不限 | 大專及以上 | 35周歲以下（1989年12月31日之后出生） | 持有C1及以上駕駛證，無重大交通違法記錄，熟練車輛駕駛，吃苦耐勞，能夠經常出差，具備一定的協(xié)調能力。 |
本次招考年齡計算方法為：35周歲及以下是指1989年12月31日（含）以后出生。招聘崗位要求的學歷、工作經歷的計算截止時間為2024年12月31日（含）。
二、招聘程序
按照報名、資格綜合篩選及審查、面試、體檢、考察、公示等程序進行。
（一）報名
招聘信息在吉安人事人才網（網頁端www.yd-chem.com）平臺發(fā)布，并通過指定的吉安人事人才官網發(fā)布后續(xù)公告信息。
1.報名時間及報名方式
（1）報名時間：從公告發(fā)布之日起至2024年12月08日下午15：00止。
（2）報名方式：此次招聘采取網站注冊報名形式。報名人員可登錄（注冊）吉安人事人才網（http://www.yd-chem.com/），通過點擊考試報名欄目，選擇相應專題，如實填表，誠信報名。也可進入報名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/每人限報一個崗位，重復報名人員則取消報名資格。請考生仔細對照所報考崗位的條件要求，將所需材料準備齊全后再進行報名。
（3）為在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員，報名表中填寫的聯(lián)系電話務必保持暢通，如遇收到與本次招聘工作相關的短信務必及時查看處理，否則造成的后果自行負責。
2.報名所需材料
（1）身份證、畢業(yè)證、學歷證、學信網電子注冊備案表、無犯罪記錄證明、無違法駕駛記錄證明及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件；
（2）近期一寸免冠彩色證件照片；
（3）工作經歷證明資料或相關項目資料。
3.注意事項
報名前應仔細閱讀崗位報名條件，認真填寫報名信息，未能在規(guī)定時間內完成報名或未能提供完整報名材料的，視為放棄報名資格，后果由報考人員自行負責。報考人員應仔細閱讀招聘崗位和資格條件，選報符合自身條件的崗位，如因不符合條件或報名資料不全者被取消資格的，責任由報考人員自行承擔。面試開考比例原則上不低于1：3，若達不到開考比例，可按實際報考合格人數(shù)正常進入面試，但崗位面試成績合格線為70分，低于合格線者可不予聘用，當有崗位無人報名合格時，核減該崗位招聘計劃。
（二）資格綜合篩選及審查
招聘單位吉安縣住房保障中心招聘領導小組根據(jù)招聘崗位所需條件和實際工作需要對報名人員進行資格綜合篩選，并確定參加面試人員名單。
資格綜合篩選貫穿招聘工作全過程，由吉安縣住房保障中心招聘領導小組組織實施，報考考生在報考時如提供虛假材料的，一經查實，取消考試資格。報考考生經核準報考資格確認無誤后方可參考，時間及地點另行通知。
（三）面試
面試滿分為100分，主要測試考生的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調、應變能力等方面的素質。在面試過程中，考官組認為擬招聘崗位考生均無法達到崗位匹配要求的，可取消該崗位的招聘。
（四）體檢
根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單。面試成績相同的，以相關工作經歷優(yōu)秀者優(yōu)先，如亦相同，以學歷高者優(yōu)先。體檢到指定醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》執(zhí)行。費用由擬聘人員自行承擔，未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定時間內完成體檢全部項目的視為自動放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，取消考察資格并按考試總成績排名先后順序依次進行補錄。
（五）考察
考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察，考察不合格的，取消聘用資格。
（六）公示
根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在吉安人事人才網公示3個工作日，公示無異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動合同。
因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的，或主動放棄聘用的，或試用期內無法勝任工作崗位，吉安縣住房保障中心有權予以解聘，由吉安縣住房保障中心會議研究決定人員補錄事宜。
三、用工方式及工資待遇
此次聘用人員為事業(yè)單位編外工作人員，入職后與吉安縣敦城人力資源服務有限公司（國企）簽訂派遣制勞動合同書。綜合薪資3800元/月（含五險一金），合同一年一簽。
四、其他事項
本次招聘工作由吉安縣敦城人力資源服務有限公司組織實施，考生如有咨詢事項，可在工作日內（上午9:00-12:00、下午14:30-17:00）撥打以下電話咨詢：
（一）報名咨詢：18479606320,18827766265（吉安縣敦城人力資源服務有限公司工作人員）
（二）本公告解釋權歸吉安縣住房保障中心招聘領導小組所有。
