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                            人力資源經理
                            急
                            

                            
                            
                                10-15K元/月
                            
                                有料
                                
      
                                    
                                    該崗位平均薪資 
                                        6770元/月
                                
      
                                  
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
      高薪職位公積金年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險環境優雅...
      
                            
      
                                廣東美聯新材料股份有限公司
                                
                            
      
                            
                        
      

                    
      

                    
      
                        
                    
      
                
      
                
      
                    
      
                                  
                         
      立即開聊
      
                        
                        
                    
      

                    
      
                        
                        
      投遞簡歷
      
                        
                    
      
                    
      
                        
                        
                        
                        
                        
                        
                        
                    
      
                    
      
		
                        
                    
	
      
                
      
            
      
            
      
                
      
                    
                
      
                
      
                    
                    



                    
                    
      
                        
        
                            
      • 
                                
        
                                    基本信息
                                
        
                                
        
                                    
          
                                        
        • 
                                            
          工作地點：汕頭金平區
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          招聘人數：1人
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          性別要求：不限
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          職位類型：全職
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          招聘部門：人力資源部
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          年齡要求：35歲以上-45歲以下
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          工作經驗：5年
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          學歷要求：本科以上
          
                                        
          • 
                                        
        • 
                                            
          住宿情況：提供住宿
          
                                        
          • 
                                    
        
                                
        
                            
        • 
                            
      • 
                                
        
                                    職位描述
                                
        
                                
        
                                    
        崗位職責：
        1、負責人力資源制度的建設以及計劃的制定；
        2、組織并參與設計人力資源規劃；
        4、協調公司績效管理的實施工作；
        5、協助推廣公司企業文化宣傳與建設，塑造、傳播企業文化。
        任職資格：
        1、人力資源或相關專業本科學歷，熟悉所有版塊；
        2、具備制造業企業人力資源工作經驗，熟練掌握各模塊的運行工作，人力資源師持證者優先考慮；
        3、熟悉人力資源相關政策、勞動法律法規，能夠獨立處理人事管理實務問題；
        4、出色的溝通、協調能力，工作效率高,執行力強；
        5、較強團隊協作精神，責任意識強烈。

        工作地點：金平區美聯路1號（岐山廠區）
        聯系我時，請說是在吉安人事人才網上看到的，謝謝！
        
                                
        
                            
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        競爭力分析
        
                                    
        
                                    
        
                                        
        
                                            
                                        
        
                                        
        
                                            
        
                                                
        
                                                    你的競爭力超過了
                                                
        
                                                
        
                                                    
                                                
        
                                                
        
                                                    的求職者
                                                
        
                                            
        
                                            
        
                                                查看完整個人競爭力>>
                                            
        
                                        
        
                                    
        
                                
        
                            
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
        
                            
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