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      信州月九千普工包食宿 面議 有料
      該崗位平均薪資 5287元/月
      優(yōu)質(zhì)企業(yè)工作餐年終獎(jiǎng)社會(huì)保險(xiǎn)...

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        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
      • 注冊(cè)資金:
      • 員工人數(shù):1—49人
      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        薪資架構(gòu):底薪+外出補(bǔ)貼(飯補(bǔ)+話補(bǔ)+房補(bǔ))+獎(jiǎng)金;
        【短途底薪】:6500元/月,補(bǔ)貼100/天,月綜合工資:6000---9000元/月;、
        【負(fù)責(zé)區(qū)域】:主要負(fù)責(zé)上海,南京,昆山,蘇州周邊縣市短途,當(dāng)天來(lái)回
        【長(zhǎng)途底薪】:8500元/月,補(bǔ)貼260/天,月綜合工資:9000---12000元/月;
        【負(fù)責(zé)區(qū)域】:主要負(fù)責(zé)北京、廣東、深圳等周邊遠(yuǎn)距離,一般外出4---5天
        【鐵路運(yùn)輸】:9500元/月,補(bǔ)貼:360/天,月綜合工資:12000---15000/元
        【負(fù)責(zé)區(qū)域】:主要負(fù)責(zé)**(沒(méi)有高原反應(yīng))、珠三角、東三省,7-15天來(lái)回
        (注:自由選擇短途或長(zhǎng)途線路,帶薪培訓(xùn)期1個(gè)月,**個(gè)月試用期工資5500元,由老員工一對(duì)一培訓(xùn))
        二、工作流程:拿訂單一倉(cāng)庫(kù)提貨一指揮裝車一跟著訂單一指揮卸貨一客戶簽字一拿回單
        二、任職要求:
        1、16—之間,****不限,普通話流利,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn);
        2、身體健康、不暈車、認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母,
        3、能吃苦耐勞、人品端正、做事認(rèn)真、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé);
        4、無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)、本崗位接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,愿意培養(yǎng)人才,儲(chǔ)備人
        三、福利待遇
        1———飲食供應(yīng):免費(fèi)提供一日三餐,出差享有專項(xiàng)補(bǔ)貼(詳見(jiàn)上方工資待遇)
        2———住宿條件:免費(fèi)提供2~4人間,夫妻房,有空調(diào),洗衣機(jī),獨(dú)立衛(wèi)生間,電視,免費(fèi)寬帶
        3———生活設(shè)施:生活區(qū)設(shè)有平價(jià)超市、網(wǎng)吧、水果店、ATM、快遞收發(fā)點(diǎn)、醫(yī)務(wù)室等
        4———享受禮金:結(jié)婚喜慶禮金、生育禮金、喪葬禮金、困難救助金、獨(dú)生子**補(bǔ)助金、生日禮金、聚餐補(bǔ)貼等
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        溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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