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      • 1周前

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      • 7年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:房地產/物業管理,家居/室內設計/裝潢,其他行業
      • 注冊資金:1000萬-5000萬
      • 員工人數:50—100人
      • 成立日期:2017年8月25日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程;
        2、分析公司人力資源需求,制定招聘計劃并組織實施;
        3、擬定招聘方案,組織實施招聘活動;
        4、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等。
        崗位要求:
        1、人力資源管理或相關專業大專及以上學歷;
        2、有招聘工作經驗、人事管理工作經驗者優先;
        3、熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經驗及技巧,熟悉國家相關法律法規;
        4、良好的語言表達及溝通能力,協調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。

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