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      • 1小時前

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      • 18年

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      • 單位性質: 私營企業
      • 所屬行業:服裝/紡織/皮革
      • 注冊資金:100萬-500萬
      • 員工人數:500—1000人
      • 成立日期:1982年1月1日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:1、負責全體員工的人事檔案管理工作。 2.負責員工招聘,崗位培訓跟進及考試 3、負責新進員工試用期的跟蹤考核,晉升提薪及轉正合同的簽訂并形成相應檔案資料。    4、負責統計匯總,上報員工考勤月報表,處理考勤異常情況。  5、負責員工技能培訓方案,技能測評的督導與跟進。  6、負責完成公司人事工作任務,并提出改進意見。  7、負責公司辦公用品及固定資產管理  8、負責草擬,解釋公司的福利保險制度,組織辦理入保手續,聯絡退保,理賠事務。

        任職資格:1.熟悉人力資源六大模塊;
        2.人力資源、法學等相關專業:
        3.熟知合同法,勞動法
        4. 熟悉內衣生產企業的優先考慮
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