一级毛片免费高清中文字幕久久网,人人做人人澡人人爽欧美,九色一区二区

生產(chǎn)經(jīng)理 10-15K元/月有料
該崗位平均薪資 7690元/月

高薪職位年假年終獎公費培訓優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補晉升快有提成加班費年底雙薪...

佛山市南海九洲普惠風機有限公司

更新: 2025-06-09 瀏覽: 12082 人

立即開聊

投遞簡歷

佛山市南海九洲普惠風機有限公司

證

1天前

最近登錄
8年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：工程/制造/機械,生產(chǎn)/制造業(yè),大型設(shè)備/機電設(shè)備/重工業(yè)
員工人數(shù)：1000人以上
成立日期：1996年5月21日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

企管專員研發(fā)工程師急普工車工 6S 采購跟單電機技術(shù)員急制程檢驗員焊工線切割急現(xiàn)場6S專員急財務(wù)文員電廠工程師電源工程師跟單文員客服文員急設(shè)備維修工急生產(chǎn)管理員（儲備干部）急

生產(chǎn)部

生產(chǎn)經(jīng)理

品質(zhì)部

質(zhì)檢員急

查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（30）

基本信息
- 工作地點：佛山南海區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：生產(chǎn)部
- 年齡要求：30歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

職位要求：
1.大專及以上學歷，；
2. 3年以上機械類制造企業(yè)（企業(yè)規(guī)模在300人以上）生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
3.擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)，熟悉6S管理；
4.具備生產(chǎn)管理、倉儲管理、流程管理、質(zhì)量管理等方面的知識；
5.具有較強的領(lǐng)導能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、跨部門協(xié)作能力。
崗位職責：
1.全面負責建立和完善生產(chǎn)系統(tǒng)，審核部門生產(chǎn)計劃，控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，確保生產(chǎn)任務(wù)完成；
2.統(tǒng)籌及管理與營銷、研發(fā)、倉儲、采購等其他部門的橫向聯(lián)系；
3.全面負責組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標等；
4.負責檢查、監(jiān)督、指導下屬部門提升工作績效，不斷優(yōu)化工作流程；
5.全面負責貫徹、執(zhí)行生產(chǎn)成本控制，確保在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：曾小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省佛山市南海區(qū)新城工業(yè)區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護士招聘吉安倉庫管理員招聘吉安會計招聘吉安文員招聘吉安行政專員招聘吉安人事文員招聘吉安會計助理招聘吉安普工招聘吉安快遞員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安主班教師招聘吉安全科醫(yī)生招聘吉安康復治療師招聘吉安市場策劃招聘吉安招聘招聘吉安銷售專員招聘吉安銀行信貸專員招聘吉安供應(yīng)商招聘吉安司機招聘吉安內(nèi)科醫(yī)生招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

1天前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

1天前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>