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      建政校區(qū)初/高中數(shù)學老師 2.5-3K元/月

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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、負責初/高中數(shù)學的教學工作;
        2、嚴格根據(jù)課程安排,充分備課以完成教學目標;
        3、根據(jù)課程安排及學習進度,編寫及審核教學教材;
        4、服從學校和部門的工作安排;
        5、對于孩子的學習情況積極和家長進行溝通;
        6、參與或組織相關(guān)科目的教學教研工作的開展;
        任職要求:
        1、本科(含)以上學歷,專業(yè)基礎(chǔ)扎實;
        2、從事教學工作2年以上,熟悉南寧市初/高中教材,對南寧市初/高中學科教學有深入的研究;
        3、有親和力,語言表達能力強,條理清晰,課堂授課形式生動、風趣幽默,有互動、能夠因材施教,啟發(fā)教學;
        4、具有良好的教師職業(yè)操守,名校、名師和有帶高三、初三的教學經(jīng)驗者優(yōu)先;
        5、普通話標準,相貌端莊,師德佳。
        工作時間:
        周二、周三、周五16:00-21:30,周四14:00-21:30,周六、周日白天
        工作地點:
        【建政校區(qū)】建政路18號桂糧大廈2層(建政14中正對面)
        【長湖校區(qū)】南寧市長湖鳳翔路口鳳和花園二棟五層
        【翡翠園校區(qū)】南寧市青林路昊然風景小區(qū)2棟606號(翡翠園學校正對面)
        【三美校區(qū)】南寧市竹溪大道35號華業(yè)園5號樓一樓(三美學校旁邊)
        薪酬: 
        1、薪資結(jié)構(gòu):薪資構(gòu)成=課酬+績效+獎金;
        2、薪酬體系:教師薪酬分為不同級別,入職后可通過學校帶薪的指導培訓和自身的不斷學習與進修提升自己的薪酬級別; 
        3、績效管理:完善的績效考核制度,通過自身的能力晉升可獲得高額的課時費; 
        4、獎勵制度:教師獎勵包括學員成績提分獎、協(xié)助簽約獎、續(xù)報獎等,考勤全勤獎;獎金豐厚,更有校區(qū)業(yè)績獎,季度獎,年度獎金; 
        公司福利: 
        1、每位員工都享有帶薪年休假,每年提薪制度; 
        2、學校與每一位員工簽訂正式的勞動合同,給轉(zhuǎn)正員工繳納社保; 
        3、學校每年會不定期組織多次旅游、聚餐活動;
        聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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